Inaugurado el centro de desarrollo e innovación
Inversión de 12 millones de euros invertidos en la sede de Windhagen
Tras la colocación de la primera piedra a finales de agosto de 2022, representantes de la política local y de la dirección de Wirtgen inauguraron el nuevo centro de desarrollo e innovación en el Dachsberg tras solo 10 meses de obra el 30 de junio de 2023.
Representantes de la política local y la dirección de Wirtgen inauguran el nuevo centro de desarrollo e innovación (de izq. a dcha.):
Michael Mahlert, primer comisario del distrito de Neuwied; Günter Hähn, gerente de Wirtgen; Achim Hallerbach, administrador del distrito; Cyrus Barimani, gerente de Wirtgen; Otto Neuhoff, alcalde de la ciudad de Bad Honnef; Michael Christ, alcalde del municipio de Asbach; Volker Knickel, CEO de Wirtgen Group; Martin Buchholz, alcalde de Windhagen.
Hito importante para un futuro exitoso
El gerente de Wirtgen Günter Hähn comenzó el acto agradeciendo el apoyo a las diversas instituciones implicadas: «Sin la constructiva cooperación con los distritos de Neuwied, Rhein-Sieg, la ciudad de Bad Honnef, el municipio de Asbach y Windhagen, este proyecto no habría sido posible. Por ello, vaya nuestro especial agradecimiento a los representantes presentes de la política y la administración locales». Considera la obra de ampliación como un nuevo hito en la historia de la empresa. «Desde hace más de 60 años desarrollamos en Windhagen maquinaria y tecnologías de construcción pioneras para el mercado mundial. Con nuestro moderno centro de desarrollo e innovación, también estamos muy bien posicionados de cara al futuro».
Condiciones óptimas para el desarrollo y la producción
Durante una visita conjunta a las nuevas instalaciones, Wirtgen ofreció a los presentes una primera visión del futuro entorno de trabajo de sus empleados. Dos nuevas naves con un total de 4000 m² de superficie interior ofrecen espacio suficiente para diseñar soluciones inteligentes y sostenibles para la construcción de carreteras en los departamentos de predesarrollo y creación de prototipos. Entre las naves hay una zona exterior de 14 000 m² donde los nuevos desarrollos deben someterse primero a numerosas pruebas antes de quedar listos para la producción en serie. Los empleados de Wirtgen disfrutan de unas condiciones de trabajo óptimas en el ala de oficinas adyacente de 800 m², que dispone de un espacio social integrado, además de modernas oficinas y salas de reuniones.
En el futuro, los brazos de la nave utilizados anteriormente por el departamento de desarrollo se emplearán según lo previsto como espacio adicional para la producción de las máquinas, a fin de reaccionar de forma aún más flexible a la gran demanda de los clientes.
«Esta inversión optimiza aún más las condiciones marco de nuestra infraestructura propia de desarrollo, ensayos y pruebas. Con una superficie significativamente mayor y un equipamiento aún mejor, podemos llevar a cabo de una forma aún más específica todos los pasos de trabajo relacionados con el desarrollo de nuevos productos y tecnologías vanguardistas. De este modo, aumentamos aún más la calidad de la validación de los productos y subrayamos nuestro papel como motor de innovación».
Thomas Lehnert, director de construcción y desarrollo, Wirtgen GmbH
Visita al Dachsberg
Centrados en la sostenibilidad
Wirtgen apuesta por soluciones económicas y respetuosas con el medio ambiente no solo en su maquinaria para la construcción de carreteras, sino también en el funcionamiento de su sede central de Windhagen. «La sostenibilidad es un pilar fundamental de la estrategia empresarial que contribuye a la estrategia global de John Deere Group», afirma Dr. Volker Knickel, CEO de Wirtgen Group. En consecuencia, el centro de desarrollo e innovación también se planificó de acuerdo con las normas medioambientales y de emisiones más recientes. Esto incluye, entre otras cosas, el suministro eléctrico de las naves y los edificios con ahorro de recursos gracias a sistemas fotovoltaicos a gran escala.
Los empleados de Wirtgen inauguran el nuevo edificio con la «fiesta intermedia»
Como gran empleador y empresa atractiva para la formación, Wirtgen está firmemente arraigada en la región. Para sus más de 2000 empleados, entre ellos 120 aprendices, la empresa organiza desde hace muchos años la llamada «Zwischendurchfest» (fiesta intermedia) en verano, además de la tradicional fiesta de Navidad. Así, tras la inauguración oficial del centro de desarrollo e innovación, la plantilla —incluidos unos 100 recién llegados a Wirtgen— también se dio cita allí para inaugurar las instalaciones y asistir, entre otras cosas, a una interesante demostración de maquinaria a cargo de los propios aprendices de la empresa.
Continuidad en la dirección de Wirtgen en la sede de Windhagen
Günter Hähn, que se jubila con la apertura del centro de desarrollo e innovación después de tres décadas en Wirtgen, fue él mismo durante muchos años jefe del departamento de I+D. La inauguración del centro de desarrollo e innovación cierra el círculo no solo para él. «Mi sucesor, Cyrus Barimani, a quien cedo el testigo de gerente, también ha trabajado ya antes como director del departamento de I+D en Wirtgen» . Barimani regresa así a su antiguo lugar de trabajo tras cuatro años como gerente de Kleemann GmbH, una empresa que también pertenece a Wirtgen Group. «Las inversiones actuales por valor de 12 millones de euros son también expresión de la confianza y la estima de la que goza Wirtgen dentro de John Deere Group, entre otras cosas por su fuerza innovadora y su poder de implantación», resume Barimani.
