Dürüstlük WIRTGEN GROUP'ta her zaman en önemli öncelik olmuştur ve John Deere'in bir parçası olduğumuzdan beri giderek daha önemli hale gelmiştir.
Finansal raporlama ve denetimle ilgili olanlar da dahil olmak üzere ABD merkezli ve halka açık bir şirketin aynı gerekliliklerine tabiyiz. John Deere, çalışanlarımızdan, tedarikçilerimizden ve bayilerimizden beklediğimiz etik davranış standardı için açık kurallar belirler.
Bağlantı: John Deere - Yönetişim
Bağlantı: Etik ve Uyumluluk
Bu nedenle: Dürüstlüğümüzü veya kurumsal değerlerimizi tehlikeye atan veya başka bir şekilde yasal düzenlemelerin veya Davranış Kurallarımızın ihlalini içeren durumların farkına varırsanız, lütfen bize bildirin:
Bir çalışan olarak, sorumlu yöneticiler, iş biriminizin yönetimi veya Uyum Görevlisi ile iletişime geçebilirsiniz. Ayrıca tüm çalışanlar ve diğer tüm kişiler için başka bir gizli kanal daha mevcuttur:
Telefon veya web form aracılığı ile
Düşüncelerinizi John Deere Uyumluluk Yardım Hattı üzerinden bildirebilirsiniz. "Düşüncelerini bildir" butonundan web formuna ve yerel acil durum numaralarına ulaşabilirsiniz (Ücretsiz, kimlik bilgileri alınmadan, günde 24 saat).
Posta adresi: Compliance Hotline Committee, Post Office Box 1192, Moline, Illinois 61266-1192, ABD
Bu politika kapsamında işlemleri veya etkinlikleri rapor eden bireylere yönelik hiçbir intikam girişimine tolerans gösterilmeyecektir.
Veri koruma hakkında daha fazla bilgiyi veri koruma beyanımızda bulabilirsiniz.
John Deere'in Alman Tedarik Zinciri Özen Yükümlülüğü Yasası (LkSG) kapsamındaki yükümlülüklerini nasıl yerine getirdiği hakkında daha fazla bilgi için lütfen yukarıdaki Tedarikçi Davranış Kuralları başlığı altındaki John Deere - Yönetişim bağlantısına bakın.
JD Governance